Descrição do trabalho: um marinheiro júnior é uma posição de nível básico que requer pouca ou nenhuma experiência a bordo de iates de luxo; no entanto, alguma experiência com barcos ou conhecimento em esportes aquáticos é extremamente valiosa . O que falta a esse membro da equipe, ele pode compensar com uma atitude positiva e um forte jogador de equipe. Nesta posição, é necessário trabalhar em estreita colaboração com o oficial sênior da ponte para aprender rápido e seguir as instruções detalhadamente. Responsabilidades: Limpar lavagens de iates, polir inox, encerar Auxiliar contração e auxiliar em projetos de manutenção; lixar e registrar para verniz ou tinta, calafetar, preencher Aprendizagem contínua de manutenção, operações e sistemas de iates; condução de linha, conduta delicada, navegação, segurança, esportes aquáticos. Habilidades: Ética do trabalho árduo Atitude positiva Trabalho em equipe Capacidade de aprender no trabalho Capacidade de seguir instruções Aspecto profissional Evolução: Certificação do porto (ou seja, certificado de mergulho, instrutor de kite surf) Conhecimento profundo de pesca experiência de condução de barco pequeno Habilidades de carpintaria

Descrição do trabalho: um Deckhand é uma posição de nível de entrada a bordo de um iate de médio a grande porte com funções primárias, incluindo a limpeza e manutenção do exterior do navio. Um marinheiro bem-sucedido geralmente tem alguma experiência na indústria de super iates ou a bordo de navios particulares e está ansioso para aprender e trabalhar duro. É essencial que o marinheiro possa desempenhar as funções atribuídas de maneira eficaz, com uma atitude positiva, além de interagir com os proprietários e convidados de maneira profissional. Responsabilidades: Limpar lavagens de iates, polimento inoxidável, enceramento Auxiliar contramestre e mate em projetos de manutenção; lixar e registrar para verniz ou tinta, calafetar, preencher Aprendizagem contínua de manutenção, operações e sistemas de iates; condução em linha, concurso, navegação, segurança, desportos náuticos Competências: Boa ética de trabalho Atitude positiva Trabalho em equipa Capacidade de aprender no trabalho Capacidade de tomar orientações Aspecto profissional Evolução: Experiência ou certificado de Certificação esportiva de engenharia (ou seja, certificado de mergulho, instrutor de kite surf) Conhecimento aprofundado da pesca. Licença de motorista suave Habilidades de carpintaria

Descrição do trabalho: O contramestre a bordo de um iate demonstra um bom entendimento de manutenção e reparos externos, forte ética de valor, uma ótima atitude e é um bom exemplo para a tripulação júnior de convés. O conhecimento do produto para manutenção e reparo externo é crucial e é possível que o contramestre possua pelo menos uma habilidade especializada, como aparelhamento ou envernizamento, acima das qualificações de nível de classificação. O candidato bem-sucedido provavelmente também terá uma vasta experiência em cachimbo de água e concurso. Geralmente, são necessários dois a três anos de experiência como marinheiro com a licença apropriada necessária para o navio e programa específicos. Responsabilidades: Segurança na casa de máquinas Limpeza e manutenção na casa de máquinas Aumentar o conhecimento de todos os sistemas a bordo Educação continuada e licenciamento Pronto para auxiliar em qualquer área do iate quando necessário. Habilidades: Habilidades de manutenção de marinheiros experientes; pintar, envernizar, calafetar, preencher, motor de popa básico, algum conhecimento do produto Conhecimento básico de engenharia Olho atento para os detalhes Bom manuseio de propostas Conhecimento de esportes aquáticos Boa ética de trabalho Atitude positiva Evolução do trabalho em equipe: Experiência ou certificado de engenharia Certificação esportiva (ou seja, certificado de mergulho, instrutor de kite surf)

Descrição do trabalho: O companheiro a bordo de um iate é um chefe de tripulação com uma forte ética de trabalho, amplo conhecimento do departamento de convés, incluindo manutenção e reparo, e uma atitude positiva, pode fazer . O cargo requer algumas tarefas administrativas, incluindo inventário e pedido de suprimentos de convés, de modo que conhecimentos de informática e conhecimentos financeiros são úteis. Essa função a bordo de um super iate requer pelo menos três anos de experiência como marinheiro / contramestre, além da licença exigida para o navio específico. Responsabilidades: Auxiliar o co-piloto com tarefas administrativas e de segurança. Vigilantes de navegação. Mãos à obra com o chefe da tripulação do convés. Manutenção e inventário do equipamento do convés. Estiva do iate para o mar. agir em nome do capitão na sua ausência Capacidade de delegar e comunicador eficaz Conhecimentos e habilidades de manutenção em profundidade; limpeza, ferrugem / corrosão, pintura, verniz, emenda de corda, fibra de vidro, carpintaria, motores de popa e conhecimento de produtos de manutenção Supervisão e conhecimento de segurança Excelentes habilidades de pilotagem em concurso Conhecimento avançado de todos os esportes aquáticos Organizado Evolução, diplomática e versátil: treinamento / certificado médico prévio Certificação esportiva (ou seja, certificado de mergulho, instrutor de kite surf) Fortes habilidades de pintura / verniz

Descrição do trabalho: O co-piloto a bordo de um iate deve ter um conhecimento profundo de todos os procedimentos de convés, navegação e convés, bem como a capacidade de ensinar à tripulação do convés novas habilidades em reparos e entrevista. Essa pessoa também terá um entendimento completo dos procedimentos de segurança, bem como habilidades de gerenciamento, liderança forte e comunicação com a tripulação. O co-piloto é capaz de apoiar o capitão em todos os aspectos da gestão do iate. Essa função requer pelo menos cinco anos de experiência, incluindo posições de co-piloto ou capitão em uma embarcação menor e uma licença mínima ilimitada de policial. Responsabilidades: Ajudar o capitão com as tarefas administrativas e de segurança. Gerenciamento da tripulação do convés e manutenção da disciplina da tripulação. Organizar exercícios de segurança regulares. Definição de cronogramas de vigilância e plataforma de estiva de iate para o mar Navegação Respeite o orçamento do convés Monitoramento do ensino e teste de licença Habilidades: Capacidade de representar o capitão em sua ausência Capacidade de delegar, comunicador eficaz, organizado, diplomático e Habilidades versáteis de manuseio, vigilância e navegação Excelentes conhecimentos e práticas de ISM e ISPS Conhecimento e habilidades em manutenção em profundidade; limpeza, ferrugem / corrosão, pintura, verniz, emenda de corda, fibra de vidro, carpintaria, motores de popa e conhecimento de produtos de manutenção Conhecimento básico de engenharia Conhecimento avançado de todos os esportes aquáticos Habilidades informáticas Evolução: Experiência ou certificado Certificado de treinamento / médico avançado em engenharia

Descrição do trabalho: O co-piloto a bordo de um iate deve ter um conhecimento completo de todos os procedimentos de convés, navegação e convés, bem como a capacidade de ensinar à tripulação do convés novas habilidades em reparos e entrevista. Essa pessoa também terá uma compreensão completa dos procedimentos de segurança, bem como habilidades de gerenciamento, liderança forte e comunicação com a tripulação. O co-piloto é capaz de apoiar o capitão em todos os aspectos da gestão do iate. Esta função requer pelo menos cinco anos de experiência, incluindo posições de co-piloto ou capitão em um navio menor e uma licença mínima ilimitada de oficial de guerra. Responsabilidades: Auxiliar o comandante na realização de suas funções administrativas e de segurança. Gerenciamento da tripulação de convés e manutenção da disciplina de tripulação. Organizar exercícios de segurança regulares. Estabelecer horários de vigia. Manutenção e serviço de equipamentos Inventário de convés e convés Estiva de iates para o mar Navegação Respeito ao orçamento de convés Estudos contínuos e testes de licenciamento Competências: Capacidade de defesa do capitão na sua ausência Capacidade de delegação, comunicador eficaz, organizado, diplomático e versátil manuseio de barcos, guarda de relógios e habilidades de navegação Excelentes conhecimentos e práticas de ISM e FSI Conhecimento e habilidades de manutenção em profundidade; limpeza, ferrugem / corrosão, tinta, verniz, emenda de corda, fibra de vidro, carpintaria, motores de popa e conhecimento de produtos de manutenção Conhecimento técnico básico Conhecimento avançado de todos os esportes aquáticos Habilidades informáticas Evolução: Experiência ou certificado Engenharia Treinamento / certificado médico avançado

Descrição do trabalho: O capitão júnior de um iate possui todas as licenças e certificações necessárias para o trabalho, mas pode ter apenas experiência limitada como capitão. Essa pessoa deve possuir conhecimento de gestão de iates, segurança e administração financeira, bem como o impulso e a energia para convencer um potencial empregador de que está pronto para o estágio de carreira de seu primeiro comando. Excelente comunicação, principalmente com proprietários e hóspedes, além de forte relacionamento interpessoal e de gerenciamento de tempo, bem como a capacidade de motivar a tripulação são essenciais para o sucesso nesta função. Essa função normalmente requer um mínimo de três anos de experiência na indústria de super iates e algum conhecimento de aptidão de engenharia / mecânica. Responsabilidades: Atingir as metas do proprietário Contratação e dispensa da tripulação Segurança máxima para passageiros, tripulação, meio ambiente e gestão de pessoal da embarcação Estaleiro / Gerenciamento de projetos Conformidade legal e regulamentar Habilidades de contabilidade de navegação: personalidade calma e carismática Habilidades superiores em liderança, comunicação, gestão e diplomacia Excelentes habilidades de manuseio e navegação Excelentes conhecimentos e práticas de ISM e ISPS Excelente experiência em manutenção, engenharia e técnica / solução de problemas Capacidade de manter a calma e dar indicações em caso de emergência Gestão financeira organizada e metódica Evolução: Fala vários idiomas com fluência Estaleiro / nova experiência de construção

Descrição do trabalho: O capitão a bordo de um iate tem um histórico de longevidade, excelentes credenciais de proprietário e fortes habilidades de gerenciamento de tripulação. Essa pessoa deve ter conhecimento prático de gerenciamento e segurança de iates, além de administração financeira. O capitão se destacará no planejamento e na comunicação de vários itinerários aos proprietários e hóspedes a bordo em várias áreas do cruzeiro. Todas as suas certificações e licenças estão totalmente atualizadas e eles estão familiarizados com os requisitos / tecnologias mais recentes. Essa função geralmente requer pelo menos cinco anos de experiência em iates. Responsabilidades: Segurança máxima para passageiros, tripulação, meio ambiente e navio Atingindo as metas do proprietário Contratação e demissão da tripulação Gerenciamento de pessoal Estaleiro / gerenciamento de projetos Conformidade legal e regulatória Habilidades de contabilidade de navegação: Personalidade calma e carismática Habilidades superiores em liderança, comunicação, gestão e diplomacia Excelentes habilidades de manuseio e navegação Excelentes conhecimentos e práticas de ISM e ISPS Excelente experiência em manutenção, engenharia e técnica / solução de problemas Capacidade de manter a calma e dar instruções em caso de emergência Gestão financeira organizada e metódica Evolução: fala vários idiomas fluentemente Nova experiência de construção Certificação de gestão de projetos ou diploma de gestão

Descrição do trabalho: O mestre sênior a bordo de um iate tem amplo conhecimento de gerenciamento e segurança de super iates, administração financeira, programas privados e comerciais, bem como experiência de navegação em várias áreas de cruzeiro. Esta posição requer um registro consistente de longevidade, excelentes credenciais de proprietário e gerenciamento de equipe de alto nível, resultando em baixa rotatividade. É essencial que todas as licenças e certificados estejam atualizados e que os requisitos / tecnologia mais recentes sejam totalmente compreendidos. Esta função requer pelo menos mais de 10 anos de experiência como capitão de iates. Responsabilidades: Segurança máxima para passageiros, tripulação, meio ambiente e navio Atingindo os objetivos do proprietário Contratação e demissão da tripulação Gerenciamento de pessoal Estaleiro / gerenciamento de projetos Conformidade legal e regulatória Habilidades de contabilidade de navegação: personalidade calma e carismática Habilidades superiores em liderança, comunicação, gestão e diplomacia Excelentes habilidades de manuseio e navegação Excelentes conhecimentos e práticas de ISM e ISPS Excelente experiência em manutenção, engenharia e técnica / solução de problemas Capacidade de manter a calma e Fornecer orientação em caso de emergência Gestão financeira organizada e metódica Evolução: fala vários idiomas fluentemente Nova experiência de construção Certificação de gestão de projetos ou diploma de gestão